I DA i NE je odgovor OPCIJE

I DA i NE je odgovor.

Koliko često vidite više od jedne opcije? U svojoj koučing karijeri srećem se često sa klijentima koji znaju šta žele, rade na tome, imaju jasne ideje šta bi da postignu i kako. Ipak, ponekad plan zavisi od seta okolnosti: pozitivnog odgovora nadređenog, uspešnog poslovnog predloga, očekivane visine finansiranja projekta, ili jednostavno očekivane podrške zainteresovanih strana.…

“Birati autentičnost nije lak izbor“

Kako biti iskren i prihvatiti sebe   Da li ste se nekad bavili pitanjem zašto sebe sprečavamo da se svetu pokažemo onakvi kakvi jesmo? Koliko se snažno i često trudimo da postanemo ’’nekakvi’’ kakvima će nas svi voleti i prihvatati? Iluzija je da nas svi mogu voleti, kao što je i iluzija da ćemo biti…

Šta nas to često udaljava od naših ciljeva?

Jednostavni načini da se refokusirate na dostizanje svojih ciljeva   Svako od nas ima načine kako sebe može da lansira i kako sebe može da zablokira. Dobro je za početak znati da je svaki način razmišljanja koji nas blokira nekada imao svoju funkciju. Ta funkcija je bila zasnovana da dobroj nameri: da se dopadnemo svetu,…

Šta muči današnje menadžere?

Nedostatak iskrenosti. Nedostatak iskrenosti prema sebi i prema drugima, podređenima i saradnicima. Nekako kao da nam ne paše da budemo iskreni na poslu. Ukoliko si iskren treba da se spremiš da ćeš biti tretiran na sve moguće negativne i drugačije načine koje ni ne možeš da zamisliš. Neisreknost prema svom timu stvara distancu prema onima…

Neka bude što biti ne može

U trenutku kada je ovo izgovorila moja mentorka, učiteljica i prijateljica kao da je sunce obasjalo sve moje namere i put kojim sam krenula. Da li ste nekada imali osećaj koliko god vam drugi govorili da je važno da odrediš svoj cilj, svoj put, da na tom putu budeš pozitivan, da veruješ, da radiš i…